8月10日，洋浦人才发展局联合佰丽酒店、龙胜汽修等10个商家在洋浦举办人才消费优惠活动签约会，为人才在洋浦工作和生活提供优良的配套服务。据悉，这仅是洋浦为吸引人才一项措施，还有上门为人才服务，建立候鸟工作站等措施。

　　据悉，本次活动共为人才提供10个优惠点，服务涵盖餐饮、休闲娱乐、车辆维修等多种业态。洋浦高层次人才、柔性人才、急需紧缺人才以及其他人才都可以凭借“人才码”到签约商家消费即可享受特定折扣活动。通过实实在在的“人才专享折扣”、“看得见、摸得着”的礼遇，彰显洋浦对人才的爱惜、尊重和渴望。下一步，洋浦将继续聚焦人才服务新模式，撬动社会各类行业服务资源，不断为人才提供更优质、更高效、更便捷的服务，确保优秀人才引得进、留得住、用得好，为全区经济社会高质量发展提供有力的智力支撑。

　　同时，洋浦还有人才服务一站式窗口及高层次人才服务联络员，推出上门为人才服务，截至目前洋浦人才发展局人才团队已到区内8家重点企业举办人才政策宣讲活动，在活动现场为人才办理各类人才事项，且在今年上半年为区内26名高层次人才提供一对一上门认定服务。洋浦人才发展局每季度将组织人才联络员进行人才服务考试，围绕人才政策，采取主客观题目结合的方式对人才联络员进行考察，进一步优化人才服务质量，提升人才工作的满意度。开发人才审批一张网二期工程，该项目近期开始投入使用，人才全部事项均可实现手机端网上办。截至目前，洋浦已认定高层次人才224人，其中B类人才4人，C类人才14人，D类人才16人，E类人才190人。

　　洋浦成立候鸟人才工作站，让来洋浦的候鸟尽快地找到自己的“组织”，尽快融入洋浦。目前在洋浦医院和洋浦就业局设立2家候鸟人才工作站，下一步计划在滨海幸福城附近和滨海文化广场附近，再设立2个候鸟人才服务中心。根据统计，洋浦的候鸟人才主要分布在医学领域，基本都具有高学历、中高级职称，并且具有丰富的临床工作经验，一定程度上可以弥补当前医疗卫生领域的短板。