故事的开始

还要从一场面试说起

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“好校长”“好院长”

“好教师”“好医生”四人来面试

考官对他们的履历十分满意

不仅均予以通过

还给每个人发放了一笔“安家费”

看到这一幕

让在一旁围观的男青年

十分好奇

他们在干嘛，怎么还有安家费？

你还不知道吗？！2022年7月6日，海口发布“椰城优才计划”，推出了35条人才举措。其中就写到引进的“好校长”“好教师”，和海口签订5年以上服务合约，并且正式调入后，将拿到一次性15—50万元安家费，引进后前五年还能领取特殊补贴；刚性引进的“好院长”“好医生”，和海口签订8年以上服务合约，聘任后一次性发放40—60万元安家费，引进后前5年，也有特殊补贴！

哇，这也太让人心动了吧！

2021年6月10日第十三届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过《中华人民共和国海南自由贸易港法》，其中第四十四条明确，海南自由贸易港深化人才发展体制机制改革，创新人才培养支持机制，建立科学合理的人才引进、认定、使用和待遇保障机制。椰城优才计划，分别就人才的引进、集聚、激励、发展、生态培育等提出了具体举措，是首次实现海口人才工作的制度集成创新，是海口贯彻落实海南自由贸易港法的生动实践！

“椰城优才计划”中的

机会与福利可不只这些哦

完整版在这

全部的35条举措

带你一图了解