《白沙黎族自治县人才工作室建设管理办法（试行）》近日印发提出，农业、医疗卫生及黎族传统技艺等专业人才申报成立县级人才工作室后，在建设周期内每年至少可获20万元经费保障，旨在更好地激发专业人才的示范引领和带动培养作用，推动白沙行业（企业）产业升级和技术进步，促进科技成果转化利用。

在人才工作室申报条件方面，该《办法》要求，每个工作室要有1名专业人才领衔，每个工作室原则上要有2名以上技术骨干和后备人才作为重点培养对象，要建立管理制度等。

《办法》规定，白沙人才工作室要通过传、帮、带作用，使技术骨干和后备人才在业务能力、学术水平、职称等级或技能资格、课题项目研究等方面有所提高，形成科学合理的人才梯队；发挥“专家+团队”优势，立足本单位、本行业领域开展重大课题项目研究，解决关键技术难题；承担和参与县级重点工程、重大项目、重点学科建设交流研讨和协作推广等活动，推动行业、区域专业人才队伍建设，为白沙经济社会发展提供智力支撑。

白沙县委人才工作领导小组办公室有关负责人介绍，人才工作室是指围绕白沙农业、教育、医疗卫生、生态环保、文化旅游、电子商务、体育和黎族传统技艺传承等领域人才队伍建设，以专业人才姓名及其专业特色命名，突出人才为引领的创新性研究和培养优秀人才的基地。对于批准命名的人才工作室，将一次性给予10万元的启动保障经费，用于办公场所设施保障以及有关人才工作费用开支。同时，在建设周期内每年给予工作室20万元基础性工作经费，专用于组织学习培训、开展交流研讨、进行课题项目研究等有关费用。

对于成功申报并获批为国家及省级的各类团队奖项者，白沙还可根据实际情况给予10至60万元工作经费资助。