为巩固深化干部作风能力建设，推动“薄青菁才”年轻干部培育计划深入实施。8月2日晚，白沙黎族自治县“书记（局长）上讲台”活动第一期在白沙县委党校多功能报告厅正式开讲。

黄聪、王桂厅等县四套班子领导和法检“两长”出席。开班仪式由符蝶主持，各乡镇设分会场收听收看。

符蝶在开班仪式上强调，未来五年是自由贸易港建设的关键期、海南高质量发展的窗口期，也是干部能力提升期和经验积累期，干部能力作风建设事关重大、十分重要。要推动活动办出成效办出特色，持续巩固深化干部作风能力建设，着力培养造就可堪白沙高质量发展重任的中坚力量。要坚持教学相长，突出业务知识传授、解决发展实际问题、捋清下步工作思路，促进教学质量和学习效果“双提升”。要进一步强化学用结合促进学习成果转化，不断提高发现和解决问题的能力，学以致用推进工作、助力发展。  

“高质量完成我县‘十四五’规划任务目标，加快融入和服务海南自贸港建设，全方位推动白沙经济社会高质量发展。”

“以服务企业需求为导向，帮助企业纾困解难，以改革创新为动力，以切实转变政府职能、完善服务机制……打通服务企业最后一公里。”  

两个多小时的现场授课中，授课讲师紧扣创建国家乡村振兴示范县、加快建设“两山”实践创新基地的工作目标，旁征博引，金句频出。

 “创新实干、担当作为，以更强的作风加快建设生态美产业兴百姓富的‘两山’实践创新基地，全力以赴推进海南自贸港建设各项政策、任务在白沙落地见效。”课后，分管县领导进行点评，把问题当考题，举一反三，为授课讲师查漏补缺，参训干部收获颇多。作为“书记（局长）上讲台”活动“首秀”，县发展和改革委员会党组书记、主任薛开壁以《如何高质量完成白沙县“十四五”规划任务目标》为题进行授课，介绍了白沙的发展现状，说明了存在的差距，同时也提出了现实思考。他坦言，此次活动既是一堂比学赶超的课堂，也是鞭策工作的一种方式。“书记（局长）上讲台，是自我工作的一种启发，也是工作的一种对问题的思考，更是一个自我提高自我提升、促进工作的一个活动，也是一个好的载体，希望这个活动越办越好。”县发展和改革委员会党组书记、主任薛开璧说道。

据悉，此次活动参训的学员有县直机关单位主要负责人、各乡镇领导班子成员、各单位优秀年轻干部、2023年试用期公务员（参公人员）、近3年引进人才等360余人。通过“干部教、教干部”的形式，8月起每周三晚滚动式、常态化开展，由县直机关单位主要负责人、各乡镇党委书记轮流上台授课，推动领导干部及年轻干部思维、知识结构、工作模式立体式锻造、全方位重塑，既提升了全县领导干部和年轻干部政策知识和业务水平，又能倒逼各单位“一把手”主动钻业务、出思路，实现以教促学、教学相长，不断完善多维立体的高素质干部人才培养体系。作为本次活动的学员，县委组织部办公室新录用公务员吴育泰感触颇多。他认为，这次活动对自己综合能力的提升大有帮助，不但可以了解到白沙当前和今后一个时期的任务目标，也让自己更好投身白沙各项事业的发展充满信心，“这一次活动是一次十分成功的活动，也是十分有深刻意义的活动，对于我们新录用公务员了解白沙全局全貌，是十分有意义的，使我们更快地融入到我们未来的工作中，为我们白沙高质量发展助力。”值得一提的是，该活动还创新推出“三讲三评三管”的授课模式，不讲成绩、不做总结，讲决策部署、讲政策知识、讲工作实务，切实做到干部队伍教育培训有重点、出成效。建立分管领导点评制度和授课质量评估制度，评课件准备、评授课质量、评现场表现，每堂课后分管县领导点评提出改进建议、学员进行量化评估，切实推动书记（局长）上讲台工作规范化、实效化。建立管分组促落实、管备案促提升、管纪律促规范的“三管”机制，确保活动有序开展，实现干部能力素质、部门工作水平“双提升”。此外，活动还建立领导干部授课档案，将优秀授课讲师和课件入库备案，对学员反映好、质量评价高的授课领导，优先聘任为干部培训兼职教师，课程纳入精品课程库并在一定范围宣传推介。县委组织部活动相关负责人表示，下一步，将以满足工作实际需求为导向，突出实际、实用和实效，紧扣我县经济社会发展大局，围绕干部教育培训新任务和新要求，按需施教、创新形式、强化督导不断提升党员培训教育的精度、广度、深度，切实引导党员干部把学习成果转化为推动白沙高质量发展的工作成效，锻造出一支信念坚定、能担使命、真抓实干、清正廉洁、推动发展的干部队伍。